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2025年新時代文明實踐所（站）長專題培訓會（文明實踐骨干業務培訓會）開班式。東南網記者 李霖 攝
為深化轄區新時代文明實踐工作，推動文明實踐從“有形覆蓋”向“有效提質”躍升，12月10日至11日，廈門市集美區委宣傳部、集美區委文明辦組織開展了2025年新時代文明實踐所（站）長專題培訓會（文明實踐骨干業務培訓會）。
本次培訓面向各鎮街、相關村居的文明實踐分管領導及負責人，以及部分進站融合單位、共建行業主管部門代表，旨在通過系統學習與交流，提升各實踐所（站）負責人的理論素養與履職能力，進一步將基層文明實踐陣地建設成為凝聚群眾、引導群眾、服務群眾的堅實平臺。
領導致辭：明方向 壓責任 開新局
集美區委文明辦主任出席培訓開班式并致辭，圍繞三個方面提出了明確要求。要壓實主體責任，確保文明實踐工作高效運轉。要求各實踐所（站）負責人切實履行第一責任人職責，把準政治方向，聚焦群眾真實需求，深入基層開展精準調研，指導開展接地氣、暖人心的實踐活動，堅決杜絕形式主義。同時，建立常態化巡查整改機制，確保各項工作高標準落地。
他表示，要深耕品牌建設，激發文明實踐內生動力。要推動陣地融合、資源活化與品牌塑造。通過打破場所壁壘，實現與黨群服務中心、老年大學教學點等空間資源共享；主動鏈接轄區能人賢達及文明單位等多元力量，形成共建合力；立足集美“一精神三文化”底蘊，打造具有辨識度和生命力的特色實踐品牌。
他指出，要強化宣傳引導，營造比學趕超的濃厚氛圍。鼓勵各所（站）主動對標先進典型，加強互學互鑒。要求深化文明單位結對共建，推動共建項目從“協議”走向“實效”。同時，要善于運用“文明集美”公眾號等各類平臺，生動講好文明實踐故事，提升群眾知曉率與參與度，在全區營造崇尚文明、踐行文明的濃厚氛圍。
他強調，全體參訓人員要以培訓為新起點，將責任扛在肩上、把要求落到實處、把創新抓在手中，共同推動集美區精神文明建設高質量發展。
專題授課現場。集美區新時代文明實踐中心 供圖
專題授課：拓視野 授方法 啟思路
集美區委社會工作部副部長王靚潔以《深化志愿服務 助力基層治理推動村（社區）志愿服務高質量發展》為題作專題授課。她從村（社區）志愿服務的重要性和必要性切入，針對當前存在的重視不足、參與度低等問題，提出了強化主體責任、深化所站協同、提升專業能力、健全激勵體系等四方面建議，構建“社區主導、所站協同、社會參與”格局。王靚潔建議，村（社區）可重點圍繞體系化與規范化、專業化與精準化、數字化與智能化、融合化和協同化四個方向發力，推動志愿服務深度融入基層治理。
禾山街道禾山社區黨委書記賈麗圍繞“如何依托新時代文明實踐站深耕文明實效”這一主題，結合該社區近年來以“14534”工作要求與“十個有”標準為指導，系統構建“1個服務中心、3條實踐路徑、5方協同力量、N個服務場景”的文明實踐體系的探索與實踐作分享，為在場參訓學員提供了可資借鑒的生動樣本。
福建省志愿者協會副秘書長游立華從文化視角出發，探討“如何開展新時代文明實踐活動”的創新方向。他強調應以文體化形式組織活動，推動實踐場域書院化建設，注重項目的文化性輸出，并加強隊伍的文化性培育。通過將文明實踐與文化惠民深度融合，能夠更有效凝聚群眾、引領風尚。
銀亭社區黨委書記王燕雪以《小站點激發社區文明大能量》為題，生動解碼社區治理的“文明實踐+”模式。她圍繞“黨建引領、陣地融合、資源聯動”三大支柱，通過翔實案例與數據，系統呈現了如何將實踐站轉化為治理樞紐，推動社區形成“服務感知－情感認同－主動參與”的共建共治良性循環，為基層治理提供了可感可學的“銀亭方案”。
學習感悟：談收獲 話落實 促轉化
本次培訓通過系統化的理論學習和實踐交流，進一步提升了全區文明實踐骨干隊伍的業務能力，為集美區新時代文明實踐工作向縱深發展注入了新的動力。參訓人員紛紛表示，將把學習成果轉化為工作實效，努力將文明實踐陣地建設成為群眾喜愛的“精神家園”。
上頭亭社區新時代文明實踐站社工沈勇娟表示，培訓中老師們對新時代文明實踐工作中存在的短板和弱項的分析，恰如其分地切中了社區當前工作中亟待解決的難點問題，也給她很大啟發，“未來，我們將持續立足居民需求，開展具有上頭亭特色的文明實踐活動，著力增強居民內驅力，推動從‘被動’到‘主動’轉變。”
“這次培訓內容很豐富，讓我受益匪淺。”馬鑾社區宣委陳寧婉表示，她認真記錄了每一項要點，并計劃在培訓結束后，第一時間與文明實踐站、志愿服務隊的同事們分享學習內容，共同探討如何在社區文明實踐品牌建設上實現新突破，特別是加強與轄區教育資源的聯動融合，推動文明實踐工作更接地氣、更具活力。（東南網 李霖）